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关于做好市级残疾人就业保障金征收管理工作的通知
发布时间:2017-06-12      阅读数:329888 字号:T|T

泉州市地方税务局 泉州市财政局 泉州市残疾人联合会关于做好市级残疾人就业保障金征收管理工作的通知

 

市直各单位,中央、外省市驻泉各单位:

根据《福建省非税收入管理办法》(省政府令第153号)、《财政部 国家税务总局 中国残疾人联合会关于印发<残疾人就业保障金征收使用管理办法>的通知》(财税〔2015〕72号)及《福建省残疾人就业保障金征收使用管理实施办法》(闽财税〔2015〕41号)等有关文件规定,为推进市直行政事业单位、市属国有企业、中央和外省市驻泉单位(以下简称“市级单位”)贯彻落实残疾人就业保障金征缴管理政策,做好市级残疾人就业保障金征收工作,现就有关事项通知如下:

一、提升对残疾人就业保障金征缴管理政策的认识

各市级单位应组织有关人员加强对《福建省实施<残疾人就业条例>办法》(省政府令第108号)、《财政部 国家税务总局 中国残疾人联合会关于印发<残疾人就业保障金征收使用管理办法>的通知》(财税〔2015〕72号)、《福建省残疾人就业保障金征收使用管理实施办法》(闽财税〔2015〕41号)及中共福建省委组织部等部门《关于促进残疾人按比例就业的实施意见》(闽残联教就〔2014〕135号)等文件的学习,提升对残疾人就业保障金征缴管理政策的认识,带头贯彻落实相关政策,保障市级残疾人就业保障金及时足额缴纳到位。

   二、按规定缴纳残疾人保障金

(一)征缴范围

凡在本市行政区域内的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位(以下简称“用人单位”),应当按照不低于本单位在职职工总数1.6%的比例安排残疾人就业。达不到规定比例的,应当缴纳残保金。

  用人单位应向主管(含代管)本单位工资、薪金个人所得税的地方税务机关(以下简称主管地税机关)申报缴纳保障金。

(二)征缴标准

1.未达安排比例用人单位缴费计算。按上年本单位安排残疾

人就业未达1.6%比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳,计算公式如下:

残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×1.6%-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。

2.未安置残疾职工的用人单位缴费计算。简化计算公式为:残保金年缴纳额=上年用人单位在职职工工资总额×1.6%

3.有关指标解释

(1)用人单位在职职工。指用人单位在编人员及依法与用人单位签订1年以上(含1年)劳动合同(服务协议)的人员。季节性用工应当折算为年平均用工人数。以劳务派遣用工的,计入派遣单位在职职工人数。

(2)上年用人单位在职职工年平均工资。按用人单位上年在职职工工资总额除以用人单位在职职工人数计算。上年用人单位在职职工工资总额按照国家统计局有关文件规定口径计算,包括计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、津贴、补贴以及特殊情况下支付的工资等项目。

(三)申报缴纳

残保金暂实行按年征收。

1.安排残疾人就业集中申报审核。次年4月份为集中申报审核期,有安排残疾人就业的用人单位,可通过网上申报(http://cbjsb.1203.org)和窗口申报,持相关材料向主管地税机关同级的残疾人就业服务机构申报审核认定。需提供材料有《福建省用人单位安排残疾人就业申报表》、残疾人职工《残疾人证》或《残疾军人证》、残疾人职工入职材料(在编证明或劳动合同,仅首次申报时提供)、残疾职工上年度基本养老保险缴费证明、上年度通过金融机构向残疾职工支付工资凭证等。未在6月30日前申报的,视为未安排残疾人就业。

2.残保金集中申报征缴。次年5月份为集中申报征缴期,用人单位持《残疾人就业保障金缴费申报表》、组织机构代码证复印件(未办理税务登记的用人单位首次申报时提供)、上年单位职工工资总额报表等材料直接到主管地税机关办税服务厅申报缴纳;实行网上申报缴税(费)的单位,也可在网上申报后直接缴纳。

用人单位遇不可抗力自然灾害或其他突发事件遭受重大直接经济损失,可以申请减免或者缓缴残保金。申请减免缓缴残保金的单位应于每年4月30日前持书面申请报告、《泉州市残疾人就业保障金申请减免审批表》(见附件2)、遭受灾害有效证明(由新闻媒体、保险公司、政府相关行政部门出具)、财务会计报告(由会计师事务所出具)等材料向市财政局提出申请。

(四)根据《残疾人就业条例》、《残疾人就业保障金征收使用管理办法》规定,用人单位未按规定缴纳保障金的,按照规定予以警告,责令限期缴纳;逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴数额外,还应当自欠缴之日起,按日加收5‰的滞纳金。对于不履行按比例安排残疾人就业义务的用人单位,根据中共福建省委组织部等部门《关于促进残疾人按比例就业的实施意见》规定,不能参评先进单位,其主要负责同志不能参评先进个人。

三、开展残疾人就业保障金缴纳情况自查

各市级单位对本单位2017年缴纳残疾人就业保障金情况开展自查,对自查中发现的未按规定缴纳残疾人就业保障金等情况进行整改。

(一)已在地税机关办理残保金缴费登记尚未申报缴纳的单位到所在地主管地税机关按规定申报缴纳。申报缴纳不足的单位进行补充申报。

(二)尚未在地税机关办理登记的单位持组织机构代码证(复印件)、法定代表人(负责人)身份证(复印件)、经办人员身份证(复印件)及银行开户许可证(复印件)到所在地主管地税机关办理残保金缴费登记手续,并按规定申报缴纳。

(三)已安排残疾人就业的用人单位,应抓紧时间向主管地税机关同级的残疾人就业服务机构申报安排残疾人就业审核。安排残疾人申报必须满足如下条件:录用在编人员或依法与就业年龄段的残疾人签订1年以上(含1年)劳动合同(服务协议),且实际支付的工资不低于当地最低工资标准,并足额缴纳社会保险费。

(四)所有市级单位按要求填写自查表(见附件1),于2017年8月15日前将自查表(纸质和电子版)报送市残疾人就业服务中心(地址:泉州市行政中心D栋D343,联系电话:22100639,传真:22107815,电子邮箱:qz-jyzx@1203.org)。

四、加强对缴纳残疾人就业保障金情况的监督检查

市财政局、市地税局、市残联将适时抽调人员组成工作组,对市级单位缴纳残疾人就业保障金情况进行监督检查,对未按规定缴纳残疾人就业保障金的市级单位,将按照《福建省实施〈残疾人就业条例〉办法》(省政府令第108号)和《福建省残疾人就业保障金征收使用管理实施办法》(闽财税〔2015〕41号)等规定处理。

 

附件:1. 泉州市残疾人就业保障金申报自查表

   2.泉州市残疾人就业保障金申请减免(缓缴)审批表

 

福建省泉州市地方税务局  泉州市财政局  泉州市残疾人联合会

         2017年6月7日

 

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